Remote Leadership

Meistere die Kunst
der Führung auf Distanz

Erfahre, wie du Vertrauen aufbaust, die Produktivität steigerst und ein Wir Gefühl im Team erschaffst. Unabhängig davon, wo sich dein Team befindet. Egal ob ihr vorübergehend oder dauerhaft nicht am gleichen Ort arbeitet.

Wer bin ich

Hi, ich bin Wiebke.

Ich bin ausgebildete systemisch-integrale Business Coach. Meine Mission ist es, Führungskräfte zu entwickeln und diese in ihrer Individualität zu schätzen und zu fördern.

Als Führungskraft bei JobRad erlebe und erprobe ich tagtäglich Führung. Gemeinsam bringen wir Menschen aufs Rad und treiben die nachhaltige Mobilität voran. Ich habe mein Team auf Distanz verdoppelt, gesplittet und aktuell innerhalb eines Jahres wieder verdreifacht. Da waren auch stürmische Phasen dabei und wir haben sie als Team gemeistert. Mit Empathie und Herzblut.

Zudem bin ich (meistens) eine trockene Workalholic, Medienfachwirt Schwerpunkt Digitalmedien, Digital Marketeer und (na logo) ein Fan des mobilen Arbeitens 🙂

Remote Herzblut
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Jahre Führungskraft
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Logo QRC - Qualitätsring Coaching und Beratung e.V.

Meistere die Kunst der Führung auf Distanz

Services

Coaching & Workshops

Mein Angebot für „Führen auf Distanz“ ist deine Abkürzung zum Erfolg.

Mindset Session

Löse deine mentale Handbremse investiere in dich. Was hält dich zurück? Was nervt? Warum? Was brauchst du um sicher auf Distanz zu führen? Wir arbeiten mit deinen Bedürfnissen, deinen Werten und nutzen deine Stärken. Für mehr Klarheit und Leichtigkeit in deiner Führung!

Team Entwicklung

Wissen alle, auf welches Ziel sie hinarbeiten? Habt ihr klare Rollen-und Verantwortlichkeiten? Fühlt ihr euch als Team? Wie sind die Digitalkompetenzen deiner Mitarbeitenden? Für mehr „Wir“ und eine klare Ergebnisorientierung im Team.

Meine Werte

Das ist mir wichtig

Individualität

Du kommst mit deiner individuellen Erfahrungen über Führung, deinen Glaubenssätzen über dich, über Führung und über dich als Führungskraft sowie deinen ganz persönlichen Bedürfnissen. Gemeinsam machen wir diese bewusst, holen sie an die Oberfläche, fordern sie heraus, formen sie neu und lassen auch einiges zurück.

Ressourcenorientierung

Wenn ich dich jetzt bitte, 50 Stärken aufzuschreiben, wird dir das vermutlich sehr schwer fallen. Nach unserem Coaching ist dir bewusst, was du kannst, wie wunderbar du bist und wie du deine Stärken und Fähigkeiten am besten als Führungskraft einsetzt. Zudem bist du dir bewusst, dass du nicht alles alleine schaffen musst und kennst dein soziales Netz.

Struktur

Wir arbeiten zur Visualisierung auf deinem persönlichen Miro-Board. Das hilft beim Gedanken sortieren. Plus: du siehst am Ende sehr eindrucksvoll, was du (in durchschnittlich 8 Std) geschafft hast. Das ist nur ein Arbeitstag! Und dieser hat es definitiv in sich :D. Das bedeutet natürlich auch viel Arbeit für dich inkl. einer regelmäßigen Vor- und Nachbereitung.

Testimonials

Was sagen meine Klienten?

Quelle: Google Rezensionen, vollständige Rezensionen sowie weitere gibt es dort.

Du willst eine Abkürzung zu mehr Klarheit und Leichtigkeit in deiner Führung?